Одним из направлений деятельности Администрации Льговского муниципального района является работа по легализации неформального рынка труда и скрытой заработной платы, так как выплата заработной платы «в конвертах» негативно сказывается на работниках и на поступлениях в региональный и местный бюджеты, от которых в конечном итоге зависит развитие района. В этих целях распоряжением Администрации Льговского района Курской области от 26.05.2021г. № 271-р «Об утверждении плана мероприятий, направленных на снижение неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды в Льговском районе Курской области», утвержден состав рабочей группы по проведению совместных исследований (рейдов) организаций (работодателей) по противодействию неформальной занятости на территории Льговского района.
Основа будущей пенсии - страховые взносы работодателей, которые ежемесячно вносятся за вас в Пенсионный фонд РФ. А если их нет, то соответственно, это означает одно - старость без пенсии. Что дает каждому из нас официальное трудоустройство, это, прежде всего, социальные гарантии - полноценная оплата больничных, получение кредита, размер начислений за очередной или декретный отпуск, налоговые вычеты при приобретении имущества или платном обучении детей. И всё это человек, работающий неофициально, теряет.

Конечно, зачастую люди соглашаются на такие условия труда, чтобы иметь хоть какую-то «копейку», ведь это лучше, чем ничего. А работодатели пользуются этим - не заключают трудовых договоров, прописывают минимальные ставки, на самом же деле выплачивая другие суммы «в конвертах», чтобы облегчить себе «налоговое бремя» и получить побольше прибыли «себе в карман». Иначе говоря, происходит экономия на своих сотрудниках. Некоторые индивидуальные предприниматели, чтобы не платить налоговые и страховые взносы, снимаются с учета, продолжая вести свою деятельность. Известна горечь разочарования и обиды, когда заработная плата, обещанная работодателем, не соответствует затраченным усилиям и громким обещаниям начальства, но только работники с официальной заработной платой имеют возможность отстаивать свои права.
Администрация района намерена добиваться реального обеспечения работодателями достойного уровня оплаты труда своих работников. Основное внимание будет сосредоточено на налогоплательщиках, выплачивающих заработную плату ниже минимального размера оплаты труда, установленного действующим федеральным законодательством. Детальный анализ будет проводиться в наиболее проблемных отраслях, таких как торговля, сельское хозяйство.
Если вы или ваши близкие стали невольной жертвой выплаты зарплаты «в конверте» с сообщением об этом факте вы, уважаемые жители Льговского района, можете обратиться на телефон «горячей линии» администрации Льговского муниципального района 2-15-96 (в рабочие дни) или в Государственную инспекцию труда в Курской области по телефону 8 (4712) 52-98-32 (в рабочие дни).
Сообщения о фактах нелегальной выплаты заработной платы и неуплаты налогов, полученные по телефону «горячей линии» будут переданы в Государственную инспекцию труда Курской области, комитет по труду и занятости населения Курской области, Межрайонную
ИФНС № 2 по Курской области, Льговскую межрайонную прокуратуру для проведения соответствующих проверок.
За выплату «серой» заработной платы работодателю грозит ответственность в соответствии со статьей 122 Налогового кодекса РФ, административная ответственность по статье 15.11 КоАП РФ, а в крайних случаях - уголовная ответственность согласно Уголовному кодексу РФ.